働き方改革の取組として、社員が有給休暇を取得しやすい環境づくりを心掛けています。

子育て中の世代には、県民の日やラーケーションなどの家族行事に、

シニア世代には、通院や検診など自身のメンテナンスに有給を利用して、

平日の時間を有意義に過ごしてもらえるようサポートしています。

 


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